“Repsly Hrvatska podržava inicijativu ‘Radnopravnost svima!’ kako bismo ukazali na potrebu ravnopravnog uključenja pripadnika LGBT zajednice u radna okruženja.
Vjerujemo da raznolikost svake vrste doprinosi razvoju boljih uvjeta rada, a to nužno rezultira kvalitetnijim proizvodima, uslugama i uspješnijim tvrtkama. Smatramo da u 21. stoljeću nema mjesta diskriminaciji po bilo kojoj osnovi te da kao društvo imamo odgovornost prema svim njegovim članovima. Izražavanje osobne seksualne orjentacije i rodnog identiteta ne smije biti tabu tema niti izvor straha. U Repslyju se stoga, prilikom zapošljavanja, vodimo ne samo profesionalnim kapacitetima i referencama kandidata nego i njihovom otvorenošću prema svijetu u kojem živimo, a u to uključujemo i toleranciju različitosti.”
Marko Kovač, Repsly CEO
Zagreb, ožujak 2017.